職場(chǎng)男性壓力太大學(xué)會(huì)釋放
我們都知道職場(chǎng)的壓力是非常的大的,在職場(chǎng)的生活中我們要學(xué)會(huì)去面對(duì)這樣的壓力,只有學(xué)會(huì)面對(duì)自己的壓力才能讓自己更好的適應(yīng)職場(chǎng)的工作的,那么你知道如何去釋放職場(chǎng)的壓力嗎。
職場(chǎng)男人壓力大哭吧哭吧不是罪
調(diào)查一:逾四成男性難擋壓力 人們習(xí)慣將關(guān)注、保護(hù)的眼光投向女性,對(duì)于男性的更多的是期望和要求,從調(diào)查結(jié)果來(lái)看:職場(chǎng)男性的生存狀況并不樂(lè)觀,有43.1%的職場(chǎng)男性認(rèn)為壓力比較大已經(jīng)難以承受,50.2%的表示有壓力但還可以接受,另外41--50歲男性感受的各方面壓力感最大。
智聯(lián)職業(yè)顧問(wèn)提醒年輕的職場(chǎng)男性,心態(tài)調(diào)整尤為重要,不要讓負(fù)面情緒給工作帶來(lái)消極影響。同時(shí)樹立清晰的目標(biāo),增強(qiáng)自身控制能力,正確面對(duì)各種壓力,不急不躁地做好工作與生活間的平衡。
調(diào)查二:收入影響男性壓力 收入多少才能感覺經(jīng)濟(jì)壓力小呢?數(shù)據(jù)顯示:月收入在8000--10000元的,經(jīng)濟(jì)壓力明顯減小,但是月收入過(guò)萬(wàn)的職場(chǎng)男性認(rèn)為經(jīng)濟(jì)壓力“難承受”的比例卻高達(dá)30.1%,,可以看出,雖然收入在提高,但達(dá)到一定高度后,隨著生活需求的增加,經(jīng)濟(jì)方面的壓力也會(huì)隨之增大。
職業(yè)顧問(wèn)指出:對(duì)于80后的職場(chǎng)人來(lái)說(shuō),理財(cái)變得更為重要,有心的職場(chǎng)男性應(yīng)該有理性的理財(cái)規(guī)劃,而且理財(cái)計(jì)劃應(yīng)該從步入職場(chǎng)開始。
調(diào)查三:晉升成最大壓力 職場(chǎng)男性感受到的壓力主要來(lái)自于哪些方面呢?調(diào)查顯示,排在首位的是對(duì)個(gè)人前途充滿擔(dān)憂,比例達(dá)到了28.9%,其次是來(lái)自于高目標(biāo)的任務(wù),擔(dān)心自己難以實(shí)現(xiàn)。在傳統(tǒng)觀念中,男人們的形象就是有苦自己扛,不習(xí)慣別人的安慰和傾訴。
其實(shí)男性同樣需要傾訴、紓解自己內(nèi)心的苦悶,另外,大部分男性認(rèn)為上網(wǎng)、出游、抽煙是解壓的好方式。雖說(shuō)男兒有淚不輕彈,但調(diào)查結(jié)果卻顯示:有三成男性曾因壓力大而流過(guò)淚,可見,哭也是一種療傷方式。
所以我們?cè)谏钪幸欢ㄒ獙W(xué)會(huì)釋放自己的壓力,通過(guò)各種方法來(lái)釋放自己的壓力,壓力太大會(huì)給自己帶來(lái)很多的問(wèn)題的,如何去釋放就是其中重要的,那么你是不是知道了呢。
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