步入職場就好像進入了戰場,里面的明搶暗斗數也數不清。那么要如何能在職場上得以生存,才不會被踢出局呢?要知道每個人只要在職場中呆的時間時間長了,每個人都會總結出一套職場的生存經驗,才能得以立足職場。
影響一生的職場經驗——第一:優秀是一種習慣
這話是古希臘哲學家亞里士多德說的。其實人除了脾氣會因為天性而有所不同外,其他東西基本都是后天形成的,是家庭影響和教育的結果。所以,我們的一言一行都是日積月累養成的習慣。有的人形成了很好的習慣,有的人形成了很壞的習慣。所以,從現在起我們就要把優秀變成一種習慣,使我們對優秀的行為習以為常,變成我們的第二天性。讓我們習慣性地去創造、思考,習慣性地去認真做事情,習慣性地對別人友好,習慣性地欣賞大自然。
影響一生的職場經驗——第二:生命是一種過程
事情的結果盡管重要,但做事情的過程更重要,因為結果好了我們會很快樂,但過程使我們感到生命很充實。生命本身其實沒有任何意義,只是你自己賦予你的生命一種你希望實現的意義,因此享受生命的過程本身就很有意義。
影響一生的職場經驗——第三:兩點之間最短的距離不一定是直線
在處理人與人的關系以及做事的過程中,我們很難直截了當地把事情做好。有時需要等待,有時需要合作,有時需要技巧。你一定知道兩點之間直線的距離最短。如果你在走路,從A到B,明明可以直接過去,但所有人都不直走,你就最好也不要走,因為其中肯定有陷阱。