人往往最難忘的時(shí)光是自己的童年，因?yàn)橥�年無憂無慮的，沒有太多的煩惱，而人到成年的時(shí)候往往會(huì)因?yàn)橐恍┦虑槎鴵?dān)憂著，比如工作、家庭等，我們每個(gè)人在生活中都要工作的，工作自然少不了面試，求職面試也是職業(yè)生涯中避免不了的，每個(gè)人都會(huì)有幾次的面試是自己很難忘的，那么對于求職面試時(shí)最忌諱哪些事項(xiàng)呢?朋友們了解嗎?

1.說其他同類型公司的壞話。

2.不修邊幅或者著裝不當(dāng)。坐姿懶散，與主持面試的人不保持良好的目光接觸。

3.回答沒有明確的焦點(diǎn)，說話沒有組織性，想到哪里說到哪里。

4.面試時(shí)遲到，而且稱自己遲到是因?yàn)閯e人指錯(cuò)了方向。

5.對大多數(shù)提問都用簡短的“yes”或“no”來作答或是給出的答案是預(yù)先背好的，但回答時(shí)忘記了答案的某些部分。

6.直呼主持面試人的名字或?qū)⑺�的名字搞錯(cuò)。

7.沒有能將自己的能力與雇主的需求聯(lián)系起來。吹噓自己有多行，但卻沒有列舉出相應(yīng)的成就作為證明。

8.不表現(xiàn)出激情，也看不出希望得到這份工作或是對所應(yīng)聘的工作表現(xiàn)出“孤注一擲”的激情。

9.在面試快要開始時(shí)，不假思索地脫口而出：“我想至少應(yīng)掙到3000元，希望這份工作至少能給我這個(gè)數(shù)。”

10.問這樣的問題：“我怎么樣?您準(zhǔn)備雇傭我嗎?”或當(dāng)別人問“你有任何問題嗎”的時(shí)候，回答“沒有”。

以上內(nèi)容對求職面試時(shí)最忌諱哪些事項(xiàng)作一個(gè)詳細(xì)的介紹，希望能給求職面試的朋友帶來幫助，在面對一個(gè)新的工作面試時(shí)，最好以順其自然的心態(tài)對待，也不要過于強(qiáng)求，但是在求職面試時(shí)也要注意自己的一些言行舉止，不要過份的表露自己，這樣對面試會(huì)帶來不利的影響。