著裝顏色對職場人士的心理會產(chǎn)生影響。一些研究結(jié)果表明是藍(lán)色，因?yàn)樗{(lán)色嚴(yán)肅之色，具有鎮(zhèn)靜安神的作用。現(xiàn)在生活和工作的壓力，工作忙碌、壓力大的員工可用藍(lán)色服裝緩解壓力。

研究結(jié)果表明：

藍(lán)色：嚴(yán)肅之色，具有鎮(zhèn)靜安神的作用。工作忙碌、壓力大的員工可用藍(lán)色服裝緩解壓力、安定情緒。但患有精神衰弱的員工不宜過多接觸。

粉色：溫柔之色。心理實(shí)驗(yàn)表明，讓發(fā)怒的人觀看粉紅色，情緒會很快冷靜下來，適合工作壓力較大的上班族。不過總穿粉紅色衣著會削弱人的體質(zhì)感，不適宜長期穿著。

綠色：舒適之色，具有解除眼疲勞、改善肌肉運(yùn)動能力的作用。有利于員工集中思緒，提高工作效率。

專家總結(jié)：一般來講，淺藍(lán)色、淺黃、橙色宜于保持精神集中、情緒穩(wěn)定;而白色、黑色、棕色對提高注意力不利。

辦公室女性著裝小建議：

(1)最適合辦公時(shí)間穿著的服裝依次是：裙套裝、洋裝或裙子配以上衣、洋裝配短外套。

(2)最好的辦公室服裝顏色是：灰、中等藍(lán)色、深藍(lán)、駱駝黃、黑、鐵灰、深褐、灰褐、深黃、深紅、褐、白。

(3)褲襪：除了膚色或近膚色、淺咖啡色之外，其他的顏色均不恰當(dāng)。

(4)鞋：低跟(一寸半左右)、包頭、中性或深色調(diào)的色彩。

(5)化妝：淡裝為主，口紅不能免。

(6)發(fā)型：長不過肩、短不露耳，自然波浪，或者發(fā)為主。

(7)首飾：點(diǎn)綴性的一二件，小巧簡單為主。

男性著裝要點(diǎn)：

男士著裝大體上分為：西裝與休閑

西裝有三不原則：

1、色彩不過三

2、三一定律：三部位保持一種顏色鞋---腰帶---公文包

3、三大禁忌：

1)西裝袖上商標(biāo)沒有拆

2)鞋、襪不一色

3)領(lǐng)帶打法出現(xiàn)問題

西裝的顏色應(yīng)是單色且深色的，一般以藍(lán)、灰、黑色為主。所以學(xué)點(diǎn)知識的搭配，對工作是有好處的。