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OL職場恐懼癥實際病例分析

OL職場恐懼癥實際病例分析

  OL們的恐懼根源

  case 1:對適應能力和控制能力的恐懼 羅拉(外企職員)

  恐懼內容:生活節奏被突然打亂。比如小區的24小時熱水忽然停了這樣的突發事件都會覺得恐懼。

  恐懼表現:如果突然有什么事情打亂了計劃,就會感覺手足無措,非常慌亂而導致恐懼。

  恐懼類型:特異恐懼,具體來說是對秩序,實際上是適應能力的恐懼。

  心理專家分析:適應變化的能力、變通性是人的重要能力之一,如果羅拉在外企工作,更要注意,自己目前雖然收入不錯,上司對她也還算滿意,但要開始注意適應能力的培養,否則就要影響自己的工作業績。羅拉的特點是經驗不足,同時,處理問題過于情緒化,理性的配比不夠。要知道,處理問題僅僅靠情緒是不夠的,還要更多的理性參與才能解決問題。精彩閱讀: 

  應對方法:

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