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工作中如何恐懼

工作中如何恐懼

(1)通過提高對事物的認知能力,擴大認知視野,認識客觀世界的某些規律,提高預見力,對可能發生的各種變故做好充分的思想準備,就會增強心理承受能力。

(2)通過學習英雄人物的事跡,用英雄人物勇敢頑強的精神激勵自己,培養積極、樂觀的人生態度和堅強的意志。這樣,即使真正陷人危險境地,也不會變得驚慌失措,而能沉著冷靜,機智應對。

(3)讓自己放松,想象能引起你緊張、恐懼的各種場面,想像得越逼真、越鮮明越好,如果你感到緊張,就通過呼吸讓自己慢慢放松后繼續想象,如此反復幾次,情況好轉之后,繼續進人下一個場景的想象中。一直到你再遇到類似的情況不再緊張為止。

(4)助手協助。這種方法需要有值得信任的助手協助,它對付有具體恐懼物的恐懼癥最為有效。例如可用它治療特殊境遇性恐懼癥。由助手陪同來到空曠的廣場上散步,一旦產生恐懼感,就停下來進行放松練習,助手在旁鼓勵:放松一點,一切都很正常,沒有什么可怕的。同時進行自我暗示。恐懼消失后,繼續朝前走。這樣走走停停,直至恐俱完全消失。第二步,助手跟在后面,兩人的距離逐漸拉遠,若出現恐懼,就重復上面的做法。

(5)用理智駕馭情緒,讓恐懼者明白引起恐懼的原因,從而抑制和消除這種不良情緒。

(6)精神分析學派認為,童年的經歷可能誘發成年后的恐懼。這里用治療恐俱癥的事例來說明它。有一個害怕登高的人,每到高處就驚恐萬狀,后來醫生給他進行催眠,才了解到他小時候不慎從桌子上摔下來。于是,醫生告訴他,這段不愉快的經歷是致病的根源,因為它被壓抑在潛意識中,已經被遺忘了。但是,在某種場景下又通過其他方式表現了出來。醫生叫他盡量遺忘過去的體驗,情緒盡量放松,這樣,他的恐懼癥就好了。

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