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職場(chǎng)生存的10道護(hù)身符

職場(chǎng)生存的10道護(hù)身符

辦公室政治現(xiàn)在是一門必須自己秘密學(xué)習(xí)的學(xué)問,第一個(gè)反應(yīng)就是避之唯恐不及,明哲保身,可是就是你這種想法,讓很多人覺得你很是軟弱,今天小編就來告訴大家一種生存之道。

第一道護(hù)身符——辦公室政治沒有臺(tái)風(fēng)眼

忌:置身事外、漠不關(guān)心

宜:與人為善,耳聰目明

很多人抱著“清者自清、濁者自濁”的心態(tài)在看待辦公室政治,以為只要能獨(dú)善其身就可以遠(yuǎn)離是非,但實(shí)情是,地球上沒有真正的中立國(guó),辦公室里也沒有可以明哲保身的人,只要身在辦公室里,就是處在暴風(fēng)圈,沒有所謂的“臺(tái)風(fēng)眼”可容藏身。

很多人天真地相信,只要自己專業(yè)過人,工作腳踏實(shí)地,又不惹事生非,總有一天老板會(huì)注意到我這塊璞玉,但最后結(jié)果往往事與愿違,因?yàn)閷I(yè)不是升遷的唯一指針,躲在計(jì)算機(jī)后面,不與同事交流,不會(huì)讓你成為領(lǐng)導(dǎo)者、管理者。

又有些人說,辦公室政治是高層才有的勾心斗角,跟我們這種基層的員工八竿子打不著關(guān)系,事實(shí)上,管理階層有管理階層的政治學(xué),基層員工也有基層員工的政治考題。

組織既然是人的組合,每個(gè)人都有自己的優(yōu)先級(jí)和利害關(guān)系,如果學(xué)不會(huì)如何協(xié)調(diào)人與人之間的關(guān)系,也就別癡心妄想平步青云。

上班族應(yīng)認(rèn)清辦公室政治沒有旁觀者的現(xiàn)實(shí),這是一場(chǎng)你不下場(chǎng)參賽就會(huì)自動(dòng)被判出局的游戲。想要獨(dú)善其身的人,下場(chǎng)可能是被大家遺忘,甚至哪一天你就得卷鋪蓋走路。

我們絕對(duì)不是鼓吹上班族在辦公室里興風(fēng)作浪、每役必與,你可以不必下場(chǎng)打混戰(zhàn),但卻必須保持消息靈通,隨機(jī)應(yīng)變。

第二道護(hù)身符——你成就了團(tuán)隊(duì),團(tuán)隊(duì)也會(huì)成就你

忌:公然搞小團(tuán)體

宜:努力儲(chǔ)蓄人脈存折

前陣子島內(nèi)知名會(huì)計(jì)師阮呂芳周領(lǐng)著109人的團(tuán)隊(duì)跳槽,引起會(huì)計(jì)界一番震蕩,阮呂團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)占舊東家眾信聯(lián)合會(huì)計(jì)師事務(wù)所八分之一,每年簽證收入高達(dá)1.8億臺(tái)幣。這是個(gè)人與團(tuán)隊(duì)相得益彰的最佳例證。

要不要在公司里搞小圈圈,一向是個(gè)難解的兩難習(xí)題,孔夫子云:“君子不群”,但團(tuán)隊(duì)工作本來就需要大家通力合作,想要飛黃騰達(dá)沒有班底的幫助,將很難成事。要認(rèn)清團(tuán)隊(duì)的成功,就是個(gè)人的成功,個(gè)人對(duì)團(tuán)隊(duì)的貢獻(xiàn)度愈高,在團(tuán)隊(duì)里的份量也愈重,另外,切記將功勞與榮耀歸于團(tuán)體的伙伴。

如果你是個(gè)還搞不清楚狀況的新人,別急著建立自己的小團(tuán)體或是加入別人的小圈圈,萬(wàn)一不小心犯了高層的大忌、踩了別人的地盤,甚至選錯(cuò)邊站,那就別想在辦公室里混得下去。首要之務(wù)是先弄清楚公司里的黨派生態(tài),良心的建議是跟每個(gè)同事都保持良好關(guān)系,盡量不要被貼上派系卷標(biāo),除非環(huán)境里朋黨的強(qiáng)弱分明,那當(dāng)然要選擇“西瓜偎大邊”啦!

第三道護(hù)身符——口水即禍水,當(dāng)心禍從口出

忌:搬弄是非,散播流言

宜:不過問他人私事,不張揚(yáng)個(gè)人隱私

小心別在辦公室談?wù)撟约旱乃绞,或是在同事間散播別人的八卦,這兩種行為都會(huì)不自覺把自己推入危險(xiǎn)的境地。但你絕對(duì)應(yīng)該張大耳朵,封緊嘴巴“有耳嘸嘴”不只是大人教訓(xùn)小孩子的話,也是辦公室叢林的生存法門之一。

八卦一向是同事間聯(lián)絡(luò)感情最佳的共同話題,尤其在茶水間、洗手間這兩間“談話室”里,往往是眾家流言的最大集散地,也是大家說老板壞話的“秘密花園”。然而,就算你在辦公室受了多大冤屈,苦水滿腹,都不應(yīng)該向同事訴苦,原因有二,牢騷如同狐臭,人人避之惟恐不及,沒有人有義務(wù)當(dāng)你的情緒垃圾桶;其二,辦公室不是你找心理醫(yī)師的地方,有些人會(huì)以為互相交換心事是兩人結(jié)盟的保證,但萬(wàn)一有一天兩個(gè)人不再是朋友呢?過去的秘密可就成了對(duì)方手上的把柄了。

因此,不論你跟老板私交多好,或是心結(jié)多深,都不要在公司里張揚(yáng)。如果你條件不錯(cuò),工作認(rèn)真,也交出漂亮成績(jī),一定不希望自己努力的成果被歸因于跟上司的“特殊關(guān)系”吧!萬(wàn)一你跟上司之間有誤會(huì)或摩擦,被有心人知道了,難保不會(huì)成為被利用的話題或炒作的題材,兩者對(duì)你一點(diǎn)好處都沒有。

八卦可以多聽,但不能多講,最好只進(jìn)不出。所謂“禍從口出”,口水是名符其實(shí)的“禍水”,不管是泄露自己的私事,或轉(zhuǎn)述聽來的是非,都可能讓自己陷入言多必失的危險(xiǎn),更要不得的是以成為八卦中心為榮,到處打探小道消息,當(dāng)心變成被利用的對(duì)象還不自知。

第四道護(hù)身符――扛責(zé)任,但別背黑鍋

忌:推托卸責(zé),腳底抹油

宜:在適當(dāng)時(shí)候勇于承擔(dān)責(zé)任,展現(xiàn)解決問題的誠(chéng)意

雖然恨得牙癢癢,你不得不佩服某些同事的高明,他們練得一身好推手,總是能輕松把工作、責(zé)任推得一乾二凈,就像泥鰍一樣地溜手。職場(chǎng)上一定會(huì)有勞逸不均的現(xiàn)象,你也不能保證自己在工作上從不犯錯(cuò),這時(shí)責(zé)任的歸屬常會(huì)造成同事間的摩擦和不愉快,如果錯(cuò)在自己,良好的態(tài)度可以彌補(bǔ)一切過失,但千萬(wàn)別急著把責(zé)任往別人身上推,當(dāng)你說“都是你的錯(cuò)”時(shí),別忘了伸出去的只有食指,而另外四指卻指向自己,最糟的莫過于自己犯了錯(cuò)還企圖掩蓋事實(shí),撒一個(gè)謊,得用一百個(gè)謊來圓第一個(gè)謊,誰(shuí)有把握每一個(gè)謊言都能編織得天衣無縫呢?

人不可能不犯錯(cuò),你的老板也知道這件事,某些時(shí)候,勇于承認(rèn)錯(cuò)誤反而會(huì)給同事、主管留下深刻印象,建立負(fù)責(zé)任的形象,但認(rèn)錯(cuò)也要適可而止,若不分青紅皂白亂認(rèn)一通,恐怕變成黑鍋大王,成了辦公室里的小可憐。

有時(shí)幫老板背黑鍋,也不失為以退為進(jìn)的方法,但這黑鍋怎么背?幫誰(shuí)背?都是學(xué)問,黑鍋背得好,哪天老板翻身,你也跟著雞犬升天;但若遇人不淑,碰到黑心的老板,要不認(rèn)栽趕快走人,要不只能無語(yǔ)問蒼天了。

第五道護(hù)身符――你是職場(chǎng)亮點(diǎn),還是暗點(diǎn)?

忌:一人獨(dú)攬全部功勞

宜:善于表現(xiàn)、適時(shí)邀功

挑選LCD屏幕時(shí)最怕買到有亮點(diǎn)或暗點(diǎn)的瑕疵品,但在職場(chǎng)上,不怕成為明亮的超新星,就怕變成不亮的白矮星。想成為職場(chǎng)上的“一等星”,自然要多下點(diǎn)功夫提高自己的能見度。

如果你自認(rèn)是職場(chǎng)千里馬,千萬(wàn)別再傻傻癡等伯樂的出現(xiàn),天真地以為埋頭苦干終能一舉成名天下知,要知道這年頭伯樂也常面臨自顧不暇的困境,或者也在苦等他們的伯樂。適度為自己制造“出鋒頭”的機(jī)會(huì),有助于開展個(gè)人事業(yè)的康莊大道。

所謂“人要衣裝、佛要金裝”,現(xiàn)代社會(huì)所有商品的銷售多少都要靠包裝,何況是競(jìng)爭(zhēng)激烈的職場(chǎng),你總不希望自己“做到流汗”,被別人“嫌到流涎”。當(dāng)你做出某些成績(jī)或經(jīng)過努力而提前完成任務(wù)時(shí),可別忘了做做個(gè)人公關(guān),會(huì)議場(chǎng)合就是一個(gè)不可多得的舞臺(tái),適時(shí)掌握發(fā)言機(jī)會(huì),展現(xiàn)個(gè)人能力,要能發(fā)出聲音才能引起老板的注意。

但鋒頭太健,則可能招致嫉妒,適時(shí)把人情做給同事可以贏得好感,也算為自己買張保單,“有福大家享,有難自己當(dāng)”,跟老板邀功時(shí),把功勞歸諸團(tuán)隊(duì)和上司,再巧妙提到自己的貢獻(xiàn),老板記得你,同事感激你,下次有機(jī)會(huì),你的亮度就展現(xiàn)出來?!不要害怕別人批評(píng)你好大喜功,如果努力沒被同事、上司看到,那你才該擔(dān)心自己的才華被埋沒。

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