對(duì)于職場(chǎng)新人應(yīng)該注意的事項(xiàng)
對(duì)于職場(chǎng)菜鳥(niǎo)來(lái)說(shuō),你對(duì)職場(chǎng)的一切都是陌生的,所以迷茫是必然的。不過(guò)既然已入職場(chǎng),就要試著去學(xué)習(xí)、去體會(huì)、去適應(yīng)。要記得,離開(kāi)學(xué)校步入社會(huì),你就是職場(chǎng)中人,就要讓自己成長(zhǎng)起來(lái),去面對(duì)你應(yīng)該面對(duì)的一切。
聽(tīng)從同事的意見(jiàn),從他們身上學(xué)到東西。
當(dāng)你開(kāi)始第一份工作的時(shí)候,必須學(xué)會(huì)怎么樣與同事相處。同時(shí)你要努力嘗試讓他們給你指點(diǎn)一些竅門,解決你的問(wèn)題,給你提供一些幫助;蛟S你不再是這兒的新人,但你仍然應(yīng)該像初來(lái)的時(shí)候一樣學(xué)會(huì)接受同伴的意見(jiàn),向他們學(xué)習(xí)。跟你一起工作的每一個(gè)人都有自己能夠被雇傭的過(guò)人之處,他們都在某個(gè)領(lǐng)域有過(guò)人之處。你不僅應(yīng)該在他們精通的領(lǐng)域向他們?nèi)〗?jīng),同時(shí)也應(yīng)該在他們需要幫助的時(shí)候即使提供自己所長(zhǎng)。努力和你的同事建立起良好的關(guān)系,以及一支團(tuán)結(jié)、強(qiáng)大的隊(duì)伍,以幫助任何一個(gè)新加入的成員。
永遠(yuǎn)為會(huì)議做好準(zhǔn)備。
你人生中頭幾次被邀請(qǐng)參加會(huì)議的心情可能比你現(xiàn)在接受邀請(qǐng)激動(dòng)很多,但這并不能成為我們沒(méi)有準(zhǔn)備就出席會(huì)議的理由。出席會(huì)議之前什么想法和資料都不事先準(zhǔn)備是很容易養(yǎng)成的習(xí)慣。這種習(xí)慣不但是對(duì)會(huì)議召集者的不尊重,更會(huì)拖慢整個(gè)會(huì)議的進(jìn)展,影響最后的討論成果。當(dāng)你剛開(kāi)始工作的時(shí)候,你非常想證明自己。所以在會(huì)前,你會(huì)認(rèn)真地閱讀材料,積極準(zhǔn)備自己的想法,期待給會(huì)議帶來(lái)不一樣的思想。這樣的想法只有堅(jiān)持下去,才會(huì)讓你取得真正的成功。不要以為有一天你已經(jīng)足夠優(yōu)秀,不需要再努力了。
你的工作并不是理所當(dāng)然的事。
你工作的第一天總是充滿了不確定性的問(wèn)題。"我可以做這個(gè)嗎?""這樣做可以嗎?""我這樣做會(huì)被炒嗎?"當(dāng)你逐漸適應(yīng)了工作環(huán)境之后,就會(huì)明白當(dāng)初的自己是多么愚蠢,根本不可能因?yàn)槎嗷?分鐘在午餐時(shí)間上而被開(kāi)除。時(shí)間推進(jìn)到今天,你已經(jīng)成為了職場(chǎng)老手,只要項(xiàng)目一結(jié)束,自己就能有自由做任何自己想做的事情。然后,這種想法很有可能帶來(lái)一些麻煩。不管你在一個(gè)地方工作了多長(zhǎng)時(shí)間,你的工作都不可能達(dá)到百分之百的安全。因?yàn)槟闶窃跒樗斯ぷ,所以得先達(dá)到別人的期望。
無(wú)論是在社會(huì)中,還是在生活中,都要時(shí)刻去虛心學(xué)習(xí),作為一個(gè)剛剛步入職場(chǎng)的新人來(lái)說(shuō),更是如此。不要瞧不起任何人,也不要盲目的覺(jué)得自己足夠完美。要時(shí)時(shí)刻刻的充實(shí)自己,成為更好的。
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