在為別人打工和自己當老板這二個選擇中相信大多數的朋友都希望自己可以成為后者，但其實在現實生活中并不是每位朋友都適合和都能當上老板，如果你想達到這個目的，下面的四種能力需先培養起來。

做老板最基本的素質

一、經營之道

職業選擇上很有重要，因為首先你需要選擇一個適合自己并且有發展前景的朝陽行業，他將是以后社會的一個發展趨勢，并且具有市場潛力大，產品利潤率高，處于市場導入期這樣一個狀態，因為這樣你的市場競爭對手會少很多。

這就是一個老板在經營一個項目之前要做到的基本功。

二、用人之道

如果老板不是一個親子干活的人，那么就需要有人來為他干活，首先這個人能否做的最好，就是他的用人之道了。就比如諸葛亮，最后幾乎是活活累死，他一生都在調兵遣將，也就是在用人。而實際上他也是在被人利用，這個人就是劉備，他一生最大的成功就是用好了這個諸葛亮。

三、用人之道

每個項目的成敗，實際上都是技術層面因素決定的，因為只有企業文化和宏觀戰略才與老板的人格密切相關，因為他們不會直接產生利潤，因此往往很多時候不被大家所注意。

四、資金籌措，融資能力

做生意投資是必須要做的事情，可以選擇一次到位，也可以選擇滾動發展，尤其是在剛開始創業的時候，要做好應對艱難創業的準備。因為“萬事開頭難”，一切都是從零開始的，而這需要一個強大的后盾。

在職場當中老板還需要具備的就是項目的操控能力、處理非經營性事務的能力，創造寬松良好的外部環境等等，這些問題都是決定你是否可以成功所首先需要具備的條件，希望小編的介紹對想成為老板的人有所幫助。

逐漸的培養自己上文中所述的這些當管理者和經營者的能力是幫助我們達到自己當老板必不可少的因素，希望每位朋友都可以通過自己的努力讓自己達到目標。