在上海亞健康研究中心舉辦的“過勞死”問題學術研討會上，與會專家就近年來頻頻出現在媒體上的“過勞死”問題進行了解讀。上海社會科學院研究員在google網和baidu網上搜索了從1990年至2006年1月有媒體報道或有記載的“過勞死”個案，總共有102名，經分析認為，發病率直線上升、男性人群居多是近年來“過勞死”現象的趨勢，其中，公安、新聞、IT、文化演藝、企業、國家公務員、科教界成為“過勞死”的高發區。

經過對涉及這七種職業的92個個案的分析，結果，他們“過勞死”時的平均年齡為44歲，而科教界、IT、公安和新聞行業“過勞死”人群的平均年齡已經在44歲之下，特別是IT階層年齡最低，僅僅為37.9歲。

研討會上，還特別關注了中青年知識分子“過勞死”的原因，經分析認為，社會責任的壓力、人際關系的壓力和社會評價的壓力是導致中青年知識分子“過勞死”的主要因素。

雖然沒有任何用人單位可以要求科研人員、學者或教授延長工作時間，但實際上，許多人的工作時間都大大超過國家法定的8小時，一些中青年學術骨干，為了當上教授或者博導，不僅要在自己的專業領域做出科研成果，還必須發表相當數量的論文并帶上10幾個研究生，讓他們的生命不堪重負;另外，社會對知識精英提出了更高的要求也在無形中帶來了更大的壓力。

對此，專家建議，應該為知識精英提供一個寬松、積極的工作和生活環境。