在職場方面你嘗試過勇氣嗎
剛剛進入職場的新人往往勇氣都是非常的小的,并且在領導面前都是非常唯唯諾諾,當自己擁有良好的想法的時候,不敢告訴自己的老板,然后這樣的情況下對于自己的工作也會造成嚴重的影響,那么在職場方面你嘗試過勇氣嗎?
年輕人在這家大公司里工作已經有一段時間了。他有自己的職業(yè)規(guī)劃,也很努力,上司也認為他很不錯,但他很想知道公司對自己的真正評價,于是,他偷偷給公司總裁寫了一封信。在信中,他描繪了自己現在所做的工作,并把自己的成績也作了比較詳細的陳述。然后,他問了總裁幾個問題,其中最重要的一個是:“我能否在更重要的位置上干更重要的工作?”寄出這封信之后沒多久,年輕人就把這件事忘得一干二凈了,因為他覺得,總裁是肯定不會理睬他這種小角色的。
哪知幾天后,他竟然意外地收到了公司總裁的回信。在信中,總裁對他提出的幾個問題進行了回答,最后還說:“公司正準備建一個新廠,就由你來負責監(jiān)督新廠的機器安裝吧。”然后,幾張關于機器安裝的圖紙從信封里掉了出來。
他并沒有學過這方面的知識,也不曾有過任何相關的訓練,總裁卻要求他在短時間內完成任務,這分明是在為難他嘛。可想到這其實也是一個難得的機會,他便很快投入到了對圖紙的研究中,遇到不懂的問題他就向有關人員虛心請教。結果,身為門外漢的他,最終居然很出色地完成了任務。
當他應總裁之召,興沖沖來到那間豪華的大辦公室時,總裁正微笑著等待他的到來。只聽總裁對他說:“現在,我正式聘任你為新廠的總經理。你的年薪,將會比原來提高10倍。”
他呆住了,忙問原因。
總裁解釋說:“據我所知,你原本對那些圖紙一無所知……不想你卻具備如此快速接受新知識的能力,而且還有相當出色的領導才能。其實,當你在信中向我要求更重要的職位和更高的薪水時,我就發(fā)現你的與眾不同了。你是一個很有勇氣的年輕人,而新公司正打算物色一位這樣的總經理,所以,你是最好的人選,我祝你好運。”
心理解讀:職場上,有勇氣的人,心中才會充滿信念;有信念的人,行動起來才會有動力。很多時候,我們之所以不能成功,并不是因為缺乏才能和機遇,而是因為缺乏大膽嘗試的勇氣。
職場上的每一個人一定要對自己的工作進行規(guī)劃,并且努力不斷的工作,也會導致人們的工作變得比較順利,對于自己沒有觸摸到的方面,一定要積極的了解起來,并且新到公司的員工一定要多加重視自己的行動!
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