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職場(chǎng)交際 和同事建立友好關(guān)系好處多

職場(chǎng)交際 和同事建立友好關(guān)系好處多

有些深諳交友之道的人認(rèn)為,如果在辦公環(huán)境非常的融洽,在辦公室里人人都有可能成為朋友,只要你放開(kāi)懷抱接受他們,真心的對(duì)待,對(duì)方也會(huì)很快的接受你,所以無(wú)論在哪里工作,都會(huì)有朋友遍天下的快活感。

人類的情感是共通的。不管我們擁有什么頭銜或者掙多少錢,從個(gè)人角度來(lái)說(shuō),大家相似之處實(shí)在多于相異之處。如果你能記住這點(diǎn)并從這個(gè)角度與人們建立關(guān)系,那么你會(huì)發(fā)現(xiàn):

首先,人們對(duì)你的感情會(huì)更有利于你。

不要輕看一位知心同事對(duì)你的重要性,你能否肩負(fù)重任,在機(jī)關(guān)重重的環(huán)境里獲至最后的勝利,知心同事實(shí)在不能缺少,起碼你的身旁要有一位支持者,否則孤軍作戰(zhàn)的滋味,將會(huì)令你變得意志消沉,最后獨(dú)立難支。

其次,人們對(duì)你會(huì)更開(kāi)誠(chéng)布公。

當(dāng)你繼續(xù)做這樣的人際關(guān)系溝通時(shí),你肯定會(huì)發(fā)現(xiàn)大家有更多的共同基礎(chǔ)去建立一種積極的工作關(guān)系。

第三,你不僅了解他人也更了解自己。

當(dāng)你從他人口中聽(tīng)到與自己一樣的想法時(shí),你馬上就會(huì)與他有親近感,這會(huì)幫助你在個(gè)人和事業(yè)上更好地成長(zhǎng)和改進(jìn)。

第四,建立信任。

人們跟隨和支持他們所信任的人,而一個(gè)表現(xiàn)出有人性的、可親近的、不在意人家知道自己短處的人,會(huì)為大家更信賴。你的下屬、同事和上司不會(huì)因?yàn)槟愕慕巧⒌匚缓皖^銜而信任你,但卻會(huì)因你讓他們看到真實(shí)的你和你對(duì)他們的興趣而逐步信任你。

第五,你的伙伴會(huì)更積極熱情和奮發(fā)有為。

良好的人際關(guān)系激發(fā)人們的進(jìn)取心,使他們更感到其他人的關(guān)心和傾聽(tīng)他們的疾苦。所以工作當(dāng)中,朋友是同事,同事是朋友沒(méi)有什么不可以,有的同事不光是朋友,還是男女朋友,或者是夫妻的呢。

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