如果你在職場中想要有很好的發展的話，就必須要和身邊的人好好相處，得到身邊的同事的認可，盡量少地和其他人發生矛盾，才能一路升職。而想要成為職場中比較受歡迎的人，想要成為職場中的交際達人，就必須要掌握以下的這些交際原則。

一、清楚了解人和人性

提高人際交往和掌握成功的人際關系技巧的第一步是：正確地了解人和人的本性。了解人和人性可簡單概括為“按照人們的本質去認同他們”，“設身處地認同人們”，而不要用自己的眼光去看待別人，更不要把自己的意志強加于別人。人首先是對自己感興趣，而不是對你感興趣！換句話說，一個人關注自己勝過關注你一萬倍。認識到“人們首先關心的是自己而不是你”這一點，是生活的關鍵所在。

二、知道有些話不能說

當你與人交談時，請選擇他們最感興趣的話題。他們最感興趣的話題是什么呢？是他們自己！把這幾個詞從你的詞典中剔除出去“我，我自己，我的”。用另一個詞，一個人類語言中最有力的詞來代替它“您”。你是否對談話感興趣并不重要，重要的是你的聽眾是否對談話感興趣。當你與人談話時，請談論對方，并且引導對方談論他們自己。這樣你就可以成為一名最受歡迎的談話伙伴。

三、讓對方覺得自己重要

人類一個最普遍的特性便是渴望被承認，渴望被了解。你愿意在人際關系中如魚得水嗎？那么，請盡量使別人意識到自身的重要性。請記住，你越使人覺得自己重要，別人對你的回報就越多。

四、學會聆聽別人

聆聽越多，你就會變得越聰明，就會被更多的人喜愛，就會成為更好的談話伙伴。當然，成為一名好的聽眾，并非一件容易的事，比如需要注視說話人，不要打斷說話者的話題等

五、知道對方想要什么并給予

促使人們按照你的意愿去做事情的第一步，是找出促使他們這樣做的原因（即他們想要什么）。和別人說他們想聽的東西，他們就會感動。你只需簡單地向他們說明，只要做了你要求他們做的事情之后，他們便可以獲得他們想要的東西。“了解人們所想”的方法是：多詢問，多觀察，多聆聽，再加上自己的不懈努力。

掌握以上的交際原則之后，你就能成為職場中的交際達人了。當然，在職場中打拼，好人緣雖然很重要，能力也是非常重要的，你在平時不僅僅要鍛煉自己的交際能力，還應該想辦法提高自己的工作能力，這樣才能盡快從一個職場新人變成一個成功人士。